спеціаліст державної служби (місцевого самоврядування)

Опис

Характер виконуваної роботи: Постійний
Основні функціональні обов'язки: Прийом, аналіз і контроль табелів обліку робочого часу, нарахування зарплати, соцвиплат, лікарняних та обов’язкових платежів. Підготовка і подання звітності до Пенсійного фонду, статистичних та податкових звітів. Ведення відомостей виплати зарплати, оформлення довідок працівникам, розробка планів і пропозицій щодо фонду оплати праці. Ведення бухгалтерського обліку основних засобів, нематеріальних активів та їх оприбуткування.
Вид трудового договору: строковий
Коментар: призначення строково на період дії воєнного стану до 12 місяців після його припинення або до призначення переможця конкурсу; можливе випробування від 1 до 6 місяців; для осіб, які вперше призначаються на держслужбу, воно обов’язкове.
Режим роботи: 5-денний робочий тиждень
Умови організації праці: Звичайні умови
Соціальні переваги: професійний розвиток
Професійні компетенції (знання, навички): Реалізації державної політики у сфері нарахування заробітньої плати
Особистісні компетенції (особисті якості, характеристики): Високий рівень аналітичної точності під час ведення обліку оплати праці та необоротних активів, неухильне дотримання строків подання звітності, забеспечення конфіденційності службової інформації, ефективна взаємодія з контролюючими органами.